oleh

TINGKATKAN KUALITAS LULUSAN SPN, KOMPOLNAS CARI MASUKAN KE POLRES

POSKOTA.CO – Komisi Kepolisian Nasional (Kompolnas) sebagai mitra strategis Kepolisian Republik Indonesia (Polri) sangat konsen dengan berbagai upaya untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) Polri.

Berbagai upaya dilakukan agar seluruh personel Polri memiliki kompetensi dan kapabilitas yang sesuai dengan tuntutan zaman, terutama di era digital yang penuh dengan berbagai implikasi perubahan, termasuk metamorfosa sebagian kejahatan konvensional ke kejahatan kontemporer, yaitu kejahatan yang berbasis pada digitalisme.
Oleh karena itu berbagai upaya pengawasan yang dilakukan oleh Kompolnas terhadap Polri dalam bidang SDM selalu berorientasi pada peningkatan kualitas SDM, baik dari sisi pengetahuan, keterampilan maupun perilakunya.

Salah satu Komisioner Kompolnas, Dede Farhan Aulawi, yang ditemui awak media, Kamis (12/9/2019), setelah melakukan kunjungan kerja ke Polda Nusa Tenggara Barat (NTB), mengatakan, bahwa selain berkunjung ke Sekolah Polisi Negara (SPN) Polda NTB, Kompolnas pun menggali informasi untuk memperoleh masukan atau ‘feedback’ dari tiga kepolisian resor (polres), yaitu Polres Lombok Utara, Polres Lombok Timur, dan Polres Lombok Tengah.

“Masukan dari polres menjadi sangat penting, karena polres merupakan salah satu ‘user’ dari lulusan SPN ini,” ujar Dede.

Dede menambahkan, metode yang dipakai dalam memperoleh masukan adalah dengan model wawancara mendalam dari para pejabat utama dan senior yang ada di polres. Para peserta dipersilakan secara bebas menyampaikan penilaiannya terhadap para yunior lulusan SPN yang relatif masih baru ditempatkan di satwil atau satkernya untuk mengetahui kekurangan dan kelebihan serta mengetahui hal-hal apa saja yang masih perlu ditingkatkan.

“Sementara itu dari perspektif yunior, bisa menyampaikan pandangan dan penilaian terhadap teori yang sudah didapatkandi SPN dengan tantangan dunia kerja yang sesungguhnya di polres,” kata pria yang juga dosen di beberapa perguruan tinggi ini.

Dikatakan, Kompolnas juga memperolah banyak informasi yang bisa dijadikan masukan kepada setiap fungsi yang terkait. Orientasi akhirnya agar SPN mengetahui hal-hal apa saja yang masih perlu diperbaiki agar mutu lulusan semakin meningkat dari waktu ke waktu.

“Dalam setiap proses pendidikan tentu tidak ada yang sekaligus sempurna, oleh karena itu harus ada upaya untuk melakukan perbaikan-perbaikan,” imbuhnya.

“Kompolnas dan Polri memiliki arah dan orientasi yang sama dalam mewujudkan SDM yang unggul agar bisa melaksanakan setiap tugas yang diembannya dengan baik,” tutup Dede, yang pernah menyenyam pendidikan di Universite AIX Marseille III Perancis. (*/oko)

 

Komentar

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *